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高校毕业季临近 蒙冀鲁豫等多地进京抢名校人才

2018-04-12 11:48:57来源:

高校毕业季临近 多地进京抢人才

来源:21世纪经济报道记者定军北京报道

随着毕业季来临,北大、清华等一些名校的招聘会不断,各地在这些学校开展大规模的人才招聘计划。

4月9日,内蒙古在北大举行发展推介会和毕业生招聘会,提供近2000个就业岗位。河北、山东等地也在行动。

此前一些城市出台优惠政策,吸引全国人才。与城市间无特定目标争夺人才不同,这些招聘活动主要面向名校。

浙江省公共行政与人才人事科学研究所所长陈诗达认为,各地都在加快转型升级,认识到了人才的重要性。要创造人才发展的良好环境,招了很多人才后,没有很好的发展机会,可能最后还会流失。另外,人才需要有好的评价机制,要实用为主,同时要有梯队,不能只要顶尖的,也要有中低端的。

蒙冀鲁豫进京抢名校人才

和往年一样,各地到北大、清华大量招选调生的工作在加快推进。而不一样的是,今年各地除了选调生以外,对各类人才抢夺也很积极。

内蒙古4月9日在北大举行的发展推介会及招聘会上,参会企业均为国有企事业单位,所需人才包括工学、经济学、管理学、人文、社科、医学等各类专业人才。

河北省近期除了向北大、清华招录选调生420人外,企业也要招录4003人。

山东也在行动,山东省委组织部、省人社厅近期印发《关于举办2018年山东名校人才直通车活动的通知》,以省委、省政府的名义在全国抢夺人才,其中第一站是4月20日在清华大学。本次录用人才的单位包括党政机关、事业单位、高校、科研院所和国企民企。山东也将在南京、西安、武汉、哈尔滨、长春、沈阳等城市安排招聘活动,活动规模为历年之最。

河南从今年开始启动名校英才入豫计划,定向引进国内外知名院校毕业生。今年赴京招聘高校毕业生,计划引进博士2000名左右、硕士10000名左右、本科20000名左右。

中国海洋大学海洋发展研究院教授刘洪滨告诉记者,各地进京抢夺名校人才,反映了各地对人才的重视,也反映了不少地方人才短缺。

目前,在北大、清华招录选调生的地方非常多。选调生是各省作为党政部门后备干部人选,预备选拔到基层锻炼的高校毕业生群体。和往年不一样的是,不少地方招录人才更全方面,包括各类专业,这种招录开出的待遇也很高。内蒙古就提出,财政给每年2万元到5万元的租房补贴。

尽管国内985院校有很多省市的选调生及其他人才招录信息,但实际招录情况仍有差别。某985高校学生告诉记者,过去有选调生去了但是很多承诺没有兑现,后来毕业生就去的少了。

引才要能用得上留得住

深圳、武汉、成都、杭州、郑州等城市分别出台了吸引人才的措施,西安甚至出台了只要是大学生就可以入户的消息。

陕西省城市经济文化研究会会长张宝通表示,各地抢夺人才是因为有创新发展的需要。现在陕西要加快发展,需要吸引各类人才。西安只需要大学生凭学生证就可以落户,几天吸引了很多人落户,这是一个巨大的突破。陕西要追赶超越,实现高质量发展,就需要汇集各类人才。

不过,人才争夺战有升级的趋势,除了城市层面竞争外,很多地方的省级人才引进计划陆续出台,比如名校英才入豫计划、名校英才入冀计划、山东名校人才直通。

除了抢夺国内人才外,越来越多的地方开始面向全球吸引人才。经陕西省政府批准,该省教育厅组织的陕西高校高层次人才招聘团将于2018年3月28日至4月5日在美国纽约、波士顿、旧金山和加拿大温哥华等地开展四场高层次人才招聘活动。

3月26日,上海召开人才工作大会,提出在13个领域引进人才,要求取得国内外同行公认的突出成就、一般处于本领域全国前5名或国际前20名,或年富力强、活跃在创新创业一线,具有成长为世界级高峰人才的潜力。

陈诗达表示,各地出台吸引人才的政策,对当地发展会有巨大的影响。但创造更多的就业和发展机会非常重要,否则人才仍会流走。人才引进需要看具体的情况,要能用得上,留得住。

不过,目前很多城市的人才评价机制仍存在弊端。如果按照其标准,很多真正的人才会被拒之门外。比尔·盖茨、乔布斯都是大学没毕业的学生,但是其创建的微软、苹果公司影响巨大,而这样的人在国内很多城市都不可能被视为人才。

刘洪滨告诉21世纪经济报道记者,国内很多地方引进人才给予了庞大的资金支持,不少海外人才在国内的时间很少,效果如何很难说,但却花费了大量的资金。对于人才的使用还是要强调实用,不能盲目认为海外来的就是高级人才。

人才引进不能盲目,也不能砸钱。很多地方财力不够,结果有的985院校大批人才被挖走,这是不好的风气。刘洪滨说。

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